Skip to content
Member Resources
Contact Your Rep
CBA Highlights
Toronto City-Wide
Ottawa City-Wide
Vancouver City-Wide
Become a Steward
Benefit Plan
Retirement Security
National Bursary
Union Savings
Helpful Links
Form your Union
The Union Advantage
What it Takes
Take Action
Contact and Organizer
Campaigns
Dexterra Union
2025 Bargaining Updates
News
The Latest
Official Letters
Contact
Menu
Member Resources
Contact Your Rep
CBA Highlights
Toronto City-Wide
Ottawa City-Wide
Vancouver City-Wide
Become a Steward
Benefit Plan
Retirement Security
National Bursary
Union Savings
Helpful Links
Form your Union
The Union Advantage
What it Takes
Take Action
Contact and Organizer
Campaigns
Dexterra Union
2025 Bargaining Updates
News
The Latest
Official Letters
Contact
Facebook
Instagram
Vimeo
Tiktok
Chinese Traditional
認識您的權利:
最後方案投票
British Columbia and Ontario
Select your language below
English
Amharic
Chinese Simplified
Chinese Traditional
French
Portuguese
Punjabi
Somali
Spanish
Tagalog
Tamil
Tigrinya
Vietnamese
什麼是「最後方案投票」?我為什麼需要了解它?
在安大略省/卑詩省,在罷工開始之前,雇主可以向省政府提出申請,要求工會成員就雇主的「最後方案」進行投票。
當雇主提出「最後方案投票」的要求時,這通常是一種施壓策略,目的在於逼迫員工接受一份不充分的合約。這種做法會造成員工恐慌,讓大家面臨被困在一份不良合約中的風險,甚至長達數年。
作為工會談判委員會,我們的職責是與雇主協商,為工人爭取
最有利
的合約條件。
當雇主使用「最後方案投票」的策略時,其實是在刻意繞過您的談判委員會,試圖分化工人、製造恐懼與混亂。
如果雇主真的提出「最後方案投票」,會發生什麼事?
公平合理的新合約方案」。
省勞工廳會透過電子郵件向所有工人發出通知,告知他們進行線上投票,投票內容即為是否接受雇主的合約提議。
您永遠沒有義務接受老闆的「最終方案」──您可以投「不同意(NO)」!
只要有過半數投下「不同意票」,您的工會談判委員會就可以重啟談判,爭取更好的合約。
接著,如果我們準備好了,我們可以發動罷工!
來自雇主的任何「最後方案投票」都未經您的談判委員會與工會認可
DOWNLOAD A PDF VERSION FOR PRINTING